DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
AUXILIAR DE ENFERMERÍA CERTIFICADO
Requisitos para Auxiliar de Enfermería Certificado (CNA):
El papel principal es proteger, sostener y cuidar a los pacientes proporcionando ayuda en las actividades de la vida diaria y atendiendo otras necesidades según sea necesario. Debes tener realmente el deseo de cuidar a las poblaciones más enfermas y vulnerables. • Debe ser maduro y orientado profesionalmente • Debe poseer una certificación de Auxiliar de Enfermería Certificado (CNA) para el estado de empleo si es necesario • Debe ser capaz de empujar, tirar, mover y/o levantar un mínimo de 80 libras hasta una altura mínima de 3 pies. • Puede requerir estar de pie y caminar entre 2 y 5 horas seguidas • Puede haber estado expuesto a productos químicos, radiación, enfermedades infecciosas/residuos y/o sangre y patógenos transmitidos por la sangre Responsabilidades: • Mide los signos vitales con precisión • Notifica a la enfermera supervisora cuando un paciente reporta dolor • Coloca al paciente en cama con la correcta alineación corporal • Asiste al paciente con la ambulación según sea necesario • Realiza todos los aspectos del cuidado al paciente en un entorno que optimice la seguridad • Identifica y comunica hallazgos anormales a la enfermera supervisora • Documenta la atención prestada adecuadamente y puntualmente • Informa a la instalación seleccionada y está preparada para trabajar a tiempo según lo programado • Cumple con los estándares de la instalación aplicables • Identificación de uso • Cumple con las políticas, procedimientos y requisitos de informes tanto del empleador como del cliente • Realiza baños, higiene oral, cuidado de uñas, cuidado de los pies, cuidado de la piel, vestir, alimentar, ir al baño y evacuar, y traslado al paciente • El auxiliar debe ser capaz de cumplir con todas las responsabilidades y funciones de la descripción del puesto según lo publicado Tipos de puesto: Tiempo completo, Tiempo parcial, Por día, PRN Entorno de trabajo: Cuidados a largo plazo, Residencia, Centro de rehabilitación, Cuidados agudos, Horario de atención domiciliaria: Turno de día, Turno de tarde, Turno de noche, Turno nocturno, Horario autodeterminado, Turno de 8 horas, Turno de 12 horas, Largo plazo, Corto Plazo, Festivos Todos los empleadores deben cumplir con las directrices del CMS y del Departamento de Salud local sobre vacunación contra la Covid-19. Los profesionales sanitarios (HCPs) deben estar al día con todas las vacunas recomendadas contra la Covid-19, incluyendo una dosis de refuerzo cuando sea necesario. Los HCP que no estén al día con las dosis de vacunación Covid-19 pueden estar obligados a someterse a pruebas semanales y cumplir con las obligaciones de mascarilla en las instalaciones de ShiftMed. Los trabajadores vacunados pueden seguir estando sujetos a revisiones regulares de síntomas de Covid-19, incluyendo controles de temperatura y síntomas. ACUSACIONES: Todos los requisitos del puesto en la descripción del puesto indican el nivel mínimo de conocimientos, habilidades y/o capacidades consideradas necesarias para desempeñar el puesto de forma competente. Las descripciones de puesto son una visión general de las funciones, responsabilidades y requisitos del puesto. Los profesionales sanitarios pueden estar obligados a realizar otras tareas relacionadas con el puesto solicitado. He leído y comprendido los requisitos, responsabilidades y expectativas del puesto establecidos en la descripción del puesto proporcionada para mi puesto. Atestiguo que soy capaz de desempeñar las funciones esenciales tal como se describen con o sin adaptaciones razonables
Compensación: 16,00 $ - 17,00 $ la hora
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Validation Associates LLC se enorgullece de nuestras capacidades para encontrar y ofrecer a las mejores personas a nuestros clientes, cultivar su conjunto de habilidades y encontrar otras oportunidades que se adapten a sus necesidades y trayectoria profesional. Recurrimos a nuestros mejores empleados para que nos ayuden a cerrar negocios, convertirlos en expertos en la materia y ayudar a identificar nuevos crecimientos. Nuestro modelo de líder de compromiso es algo de lo que estamos orgullosos. Los líderes de compromiso son responsables del equipo de personas en el sitio en un lugar determinado, ayudando a cada miembro del equipo con sus luchas y capitalizando sus fortalezas. Nuestro éxito comprobado con este puesto es evidente por los constantes comentarios positivos que recibimos de los gerentes de contratación.
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Capacitación gratuita para mejorar las habilidades
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